Chateau de Neuville (95) : Non à un management pathogène !

5 janvier 2022

Au lieu de se concentrer sur la sécurité des résident·e·s et des salarié·e·s, la Direction du Château de Neuville veut mettre en place violemment une réorganisation de soins sans concertation des instances légales.

Si aucune négociation immédiate n’est actée avant le 31 décembre 2021, nous ferons appel à une grève illimitée à compter du 3 janvier 2022.

Voir tract ci-contre...

Article le Parisien